Teamleider social media

Weet jij social media zo in te zetten dat het bijdraagt aan het succes van de organisatie? En ben jij in staat om anderen hierin mee te nemen? Wij zoeken een verbindende teamleider die zorgt voor de dagelijkse sturing en ontwikkeling van het social media team om in samenwerking met andere afdelingen de organisatiedoelstellingen te behalen.

Teamleider social media (34 uur per week)

 
Wat ga je doen bij de Consumentenbond?

Je geeft vorm aan de social media strategie en vertaalt deze naar activiteiten binnen het team en andere afdelingen.

• Je geeft direct leiding aan het social media team, bestaande uit 4 medewerkers, en daarnaast geef je richting aan de webcaremedewerkers die bij de afdeling Service & Advies werken. 
• Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden binnen het team, gericht op het publiceren van content, het monitoren van consumentensignalen en het beantwoorden van consumentenvragen via de huidige kanalen (Facebook en Twitter) die we inzetten. Je prioriteert en verdeelt de werkzaamheden en draagt zorg voor tijdige uitvoering hiervan. Je bewaakt de publicatieplanning voor de social media activiteiten en zorgt voor een goede afstemming tussen verschillende afdelingen die social media willen inzetten.
• Je evalueert en stuurt op de performance van social media door middel van rapportage, analyse en bespreking van de resultaten met het team social media en alle andere afdelingen.
• Je adviseert het hoofd Online en betrokken afdelingen over de inzet en organisatie van social media. Je stelt op en bewaakt het jaarplan en budget voor social media.
• Je bent verantwoordelijk voor alle facetten van het personeelsbeleid binnen het team social media en zorgt voor de ontwikkeling van medewerkers.

  Met welke collega’s ga je samenwerken?Jouw social media team is gericht op het publiceren van content, het monitoren van consumentensignalen en het beantwoorden van consumentenvragen. Hiervoor werk je intensief samen met alle collega’s binnen de afdeling Online, maar vooral ook met andere afdelingen zoals Service & Advies, Content Units, Acties & Campagnes en Marketing & Business Development.

  Wie zoeken wij? 

• We zoeken een teamleider met kennis en ervaring van social media, die social media zo in weet te zetten dat het bijdraagt aan het succes van de organisatie. Die kan verbinden, niet alleen binnen het eigen team, maar ook met de verschillende afdelingen waar je nauw mee samenwerkt.
• Als teamleider social media maak je deel uit van de afdeling Online. De afdeling Online is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en exploitatie van de online kanalen van de Consumentenbond, zoals de website en social media. De online kanalen zijn volop in ontwikkeling om de ambities van de Consumentenbond te realiseren. De afdeling bestaat uit circa 30 medewerkers die zorgen voor de publicatie van online content, het faciliteren van online interactie, het exploiteren van online diensten en het ontwikkelen van online kanalen.
• Je hebt minimaal een HBO werk- en denkniveau, met voorkeur richting online- marketing/ communicatie
• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring in online communicatie (social media) en minimaal 3 jaar ervaring met leiding geven aan teams.
• Je hebt ervaring met het opzetten en uitdragen van een social media strategie.
• Je bent een resultaatgerichte leidinggevende die goed weet samen te werken en te delegeren.

  Competenties

• Samenwerken
• Plannen & organiseren
• Monitoren
• Verantwoordelijkheid nemen
• Sturend vermogen

Wat bieden wij?

• Een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder 35 verlofdagen en een eindejaarsuitkering;
• Aanstelling is voor 1 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling bij goed functioneren en gelijkblijvende economische omstandigheden;
• Salarisschaal 18 (minimaal €2.423 en maximaal €4.356 bruto per maand bij een fulltime dienstverband). Inschaling is mede afhankelijk van het aantal jaar relevante werkervaring.

  sollicitatieprocedure
  De reactietermijn op onze vacatures is 2 weken. Echter, zolang de vacature beschikbaar is op de site van de Consumentenbond, kun je reageren. Bij een groot aantal reacties kunnen we besluiten de reactietermijn te verkorten. Nadat de reactietermijn is verlopen (de vacature staat niet meer online), start de brievenselectie waarmee een keuze wordt gemaakt voor een eerste gespreksronde. De procedure, van het publiceren van de vacature tot aan de eerste brievenselectie, neemt minimaal 3 weken in beslag. Daarna brengen we je op de hoogte of je zult worden uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.Wij volgen de sollicitatiecode van de NVP. De Consumentenbond hecht er waarde aan dat iedereen die heeft gesolliciteerd op een vacature een bericht krijgt. Mocht het zo zijn dat jij na 4 weken na de publicatie van de vacature niets hebt gehoord, neem dan even contact met ons op.Aanvullende inhoudelijke informatie over deze functie wordt verstrekt door Richard Uijl, hoofd Online, telefoonnummer (070) 445 4323. Dit is tevens de persoon aan wie je de sollicitatiebrief kunt richten. Informatie over de procedure kun je inwinnen bij de afdeling P&O, telefoonnummer (070) 445 4481.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.