MEDIOR/SENIOR SOCIAL MEDIA MARKETEER

Een eerlijke en gelijkwaardige samenleving. Wij zijn voor. Jij ook? Kom werken bij BNNVARA! Met programma’s als Boerderij van Dorst, BOOS, Even tot Hier of Kassa maken we dingen bespreekbaar, doorbreken we taboes of krijgen we de waarheid boven tafel. We starten belangrijke discussies en stoppen pas als er iets verandert: we laten niet los.

De afdeling Publiek en Marketing is verantwoordelijk voor het uitdragen van de BNNVARA kernwaarden in offline en online campagnes. Ter uitbreiding van het Merk en Marketing team, zijn wij op zoek naar een

MEDIOR/SENIOR SOCIAL MEDIA MARKETEER

(min. 32 uur per week)

Dit ga je doen

Je gaat aan de slag in een veelzijdige functie binnen het team Merk & Marketingcommunicatie. In je dagelijkse werk combineer je strategisch inzicht, redactionele coördinatie en contentcreatie. Jij beheert de merkkanalen van BNNVARA op social media, verbetert de contentstrategie, adviseert interne stakeholders en voorziet teamleden van relevante rapportages. Dankzij je werkervaring en kennis over social media beschik je over een natuurlijke senioriteit en inspireer je collega’s met nieuwe creatieve mogelijkheden. Je werkt intensief samen met marketingcommunicatie adviseurs, ons eigen social creatieteam en de redactie van BNNVARA.nl. Je bewaakt de balans en kwaliteit van de contentplanning, ontrafelt nieuwe geheimen van social media algoritmes en past je strategie daarop aan. Je gaat slim, gevat en gepast de dialoog aan met onze volgers, en jouw creatieve kijk op ons merk vertaalt zich in content die opvalt in de tijdlijn. Je meet, stuurt bij en test net zo lang tot je de juiste inzichten hebt om je route bepalen.

Dit bied jij

• Affiniteit met (sociale) media, radio en televisie
• Minimaal vier jaar ervaring als sociale media manager
• Je hebt kennis van de verschillende sociale media platforms en weet deze individueel en in combinatie optimaal in te zetten
• Een vlijmscherpe pen; voor knetterende teksten draai jij je hand niet om.
• Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en goede kennis van de Nederlandse taal.
• Je hebt HBO werk- en denkniveau.
• Je hebt een professionele, collegiale en flexibele werkhouding.
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Dit bieden wij

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op verlenging.
• Werkdagen van maandag tot en met vrijdag: gedeeltelijk thuis en op kantoor.
• Je salaris wordt bepaald door je opleiding(niveau) en (werk)ervaring en is op basis van de cao voor het omroeppersoneel ingeschaald op niveau F of G. (aanvang F € 2.375,21 max G € 4.166,81).
• Een plek in een topteam met volop ruimte voor jouw ontwikkeling en groei.
• Bij BNNVARA hebben we oog voor jouw ontwikkeling: naast het reguliere opleidingsbudget is er een persoonlijk loopbaanbudget.
• Gezellige borrels (digitaal of in onze eigen bar) en interessante kennissessies.
• Inspiratiesessies, een CO2-calculator en we delen tips om zo milieuvriendelijk mogelijk te werken. Bij BNNVARA willen we vooroplopen als het gaat om duurzaamheid.
• Arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO voor omroeppersoneel. Binnen die CAO valt onder andere:
  • vakantietoeslag van 8%;
  • decemberuitkering van 6%;
  • 200 verlofuren op jaarbasis, bij 36 uur per week;
  • reiskostentegemoetkoming van maximaal € 151,80 netto per maand;
  • collectieve pensioenregeling (2/3 betaald door BNNVARA);
  • tegemoetkoming ziektekostenverzekering van € 30,- bruto per maand;
  • thuiswerkvergoeding van € 20,- netto per maand op fulltime basis.

Vragen?

Heb je nog vragen? Stel ze aan Harm Teunisse (teamleider Merk & Marketing) via [email protected].

Over BNNVARA

BNNVARA is een mediaorganisatie met een missie. We leggen de lat hoog, elke dag opnieuw. Als grote publieke omroep hebben we de verantwoordelijkheid om te brengen wat mensen aan het denken zet, op ideeën brengt, begrip kweekt, inspireert, laat discussiëren, laat lachen of ontroert.

We maken programma’s met een reden. Om iets aan de kaak te stellen, taboes te doorbreken of een open gesprek te voeren. We zetten ons in voor een open, gelijkwaardige en rechtvaardige samenleving. We jagen discussies aan en gaan door totdat er iets verandert.

BNNVARA is er voor een breed en jong publiek. Voor iedereen die open naar de wereld is. Voor nieuwsgierige en sociaal bewogen mensen. Voor mensen die net als wij vooruit willen, en verandering en vernieuwing nastreven. Je bekijkt vraagstukken vanuit verschillende perspectieven en bent ervan overtuigd dat BNNVARA haar publiek het beste bereikt door aansluiting te vinden bij diverse doelgroepen in de maatschappij.

Tot slot, BNNVARA hecht waarde aan diversiteit en inclusiviteit. BNNVARA heeft als missie zich in te zetten voor een eerlijke en rechtvaardige samenleving waarbij we uitsluiting tegen willen gaan. BNNVARA wil een organisatie zijn waarin iedereen zich thuis kan voelen. En daar maken we ons hard voor. Daarom willen we mensen met verschillende leeftijden, achtergronden, geboorteplaatsen, levensovertuigingen, (fysieke) uitdagingen, genders en seksuele voorkeuren uitdrukkelijk uitnodigen te solliciteren.